“劳模”评选为何多为“官模”

李莫愁

劳模即劳动模范和先进工作者简称。劳模是工人阶级的优秀代表，是民族的精英、国家的栋梁、社会的中坚、人民的楷模，劳模是时代的永远领跑者。

近些年，在各级劳模评选的名单上，各种局长书记的名字赫然纸上已经不是稀奇的事，领导劳模越来越多，排名越来越行政化。真正的劳模主体应该来源于基层，如果大规模的领导参评劳模，就是典型的“官模”而非劳模。

劳模即劳动模范和先进工作者简称。劳模是工人阶级的优秀代表，是民族的精英、国家的栋梁、社会的中坚、人民的楷模，劳模是时代的永远领跑者。按说，无论是哪个阶层，也无论是哪种职业，只要是劳动态度诚恳、劳动成绩卓著，能够影响人、激发人，为群众所认可，就有当选劳模的资格。但是，现实中，特别是近些年来，劳模的评比在一些地方有些变味，普通劳动者，纯粹的工人、农民基本上与劳模的评选无缘。

是的，能够当上官员，都有过人之处，都是社会精英，都是成功人士。但是，这并不是把他们作为劳模主体的理由。因为劳模并不仅仅是一种荣誉，也不仅仅是事业有成的一种评价。如果完全按官员的职级来评选，那么，这样的劳模又怎能让群众信服，又何来榜样的力量呢？这样的劳模也是没有任何实际意义的。相反，还会把人们的观念导向到追逐权力、攫取财富上，不利于社会的长远发展，也不利于国家的和谐稳定。

劳模体现的是一种精神，代表的是一种风尚，引领的是一种倾向。所以，应该有更广泛的代表性，有更强大的号召力。特别是在普通劳动者中应该有影响力、有亲和力、有号召力，让人觉得可亲、可信、可学。因此，在评选劳模时要更多地注重那些来自于社会最基层、劳动第一线的、勤勤恳恳、兢兢业业的普通劳动者。这样评选出来的劳模，才能让群众信服，才能引领风尚。

从另一个角度来说，劳模体现了社会的价值取向，因此对模范人物的评选，不能是行政化和主观色彩较浓的领导在选，要建立一套科学的评选机制，客观地对人品、业绩等进行综合考评。相继贪污腐败、沦为阶下囚的劳模，严重亵渎了劳模的社会形象。劳模是什么？劳模是劳动的模范和榜样，是社会遴选出的各行各业的杰出代表。评选劳模不可评选少数有了地位的高官，而一定要侧重于一线劳动者，让那些大多数默默无闻埋头苦干的建设者享此殊荣，从而在全社会树立劳动光荣和崇尚劳动的氛围。